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【招聘简章】家乐福“互联网店长专项”

ybgame下载:发布时间:2021-11-01文章来源: 浏览次数:

家乐福“互联网店长专项”招聘简章

一、企业简介

成立于1959年的家乐福,于1995年正式进入中国大陆市。亲钤缫慌谥泄挂滴竦耐庾柿闶燮笠抵。目前,家乐福中国在国内开设有230家大型综合超市,商品覆盖时令生鲜、酒水饮料、休闲零食、母婴用品、个护清洁、粮油调味、家居百货、各种进口商品等品类,具有较强的本地与全球化采购能力和自有品牌研发实力。2019年9月,家乐福中国成为苏宁易购集团旗下大快消板块的重要组成部分。

二、家乐福“互联网店长专项”项目介绍

互联网店长专项是苏宁易购自主培养新时代零售店长的人才项目,是苏宁易购区域互联网团队年轻化、专业化、知识化的战略性人才储备项目。互联网店长将立足苏宁易购全场景、多业态互联网化店面,运用最新的互联网营销工具与方法,开展拓客、引流、推广运营、服务等经营管理工作。

三、招聘职位

类别

岗位

学历要求

专业需求

工作地点

2022应届生

互联网店长专项

本科

专业不限市场营销、物流管理、工商管理、电子商务、国际经济与贸易专业优先

家乐福全国门店及大区

岗位职责:

1、通过采销、运营、终端各岗位轮岗学习,全面负责门店经营管理工作;

2、通过产品和销售技能学习,熟练掌握全品类商品知识,带领团队完成年度销售任务;

3、通过用户研究,大数据分析以及互联网工具的运营,提升门店在当地市场的行业地位。

招聘要求:

1、2022届本科学历应届毕业生;

2、热爱互联网,乐于分享,以及较强的学习能力;

3、对社群运营、直播带货等互联网营销方式充满热情;

4、专业不限,市场营销、物流管理、工商管理、电子商务、国际经济与贸易专业等相关专业优先;

5、有学生干部经历、社会实践经历、电商企业实习经历、校园创业经历者优先。

四、薪酬福利

薪资:5000+300餐补

五险一金、年度绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工折扣、系统专业培训、管理梯队直升通道

五、简历投递方式

简历投递地址:19067345@suning.com

咨询电话:0551-64682707/17730045769(微信同号)


关闭 打印责任编辑:陈晓玲

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